Type Here to Get Search Results !

SidDhi Printers

SidDhi Printers

रणधुमाळी नवापूरची: ओबीसी आरक्षणामुळे 'पिक्चर क्लिअर', पण 'विकास' कधी दिसणार

 संपादकीय 

नवापूर (नंदुरबार): नवापूर नगरपरिषदेचे ओबीसी आरक्षण 'पिक्चर क्लिअर' झाले आणि शहरात निवडणुकीच्या रणधुमाळीला सुरुवात झाली आहे. नवापूरच्या विकासासाठी आता राजकारण तापणार हे निश्चित. मात्र, गेल्या अनेक महिन्यांपासून प्रशासकीय राजवटीखाली असलेल्या या शहराला नागरिकांनी अनुभवलेल्या समस्यांचे 'धुळे आणि खड्डे' पाहता, येणाऱ्या नगरसेवकांकडून नुसती आश्वासने नाही तर ठोस कृती अपेक्षित आहे.


मागील काळात नवापूरकरांना खड्डेमय रस्ते, धूळयुक्त शहर, अस्वच्छता आणि भयंकर वाहतूक कोंडी यांसारख्या समस्यांनी अक्षरशः ग्रासले होते. या प्राथमिक गरजांसाठीही नागरिकांना झगडावे लागत होते. प्रशासकीय कारभारात हे प्रश्न सुटले नाहीत, त्यामुळे नव्या लोकप्रतिनिधींकडून नागरिकांच्या अपेक्षा वाढल्या आहेत.

निवडणुकीच्या तोंडावर नवापूरच्या जनतेला पडलेले हे जळजळीत प्रश्न:

 * खड्डेमुक्त नवापूर कधी होणार? मुख्य रस्त्यांपासून गल्लीबोळांपर्यंतच्या रस्त्यांचे निकृष्ट काम आणि सततचे खड्डे कधी बुजणार?

 * धुळीतून मुक्ती कधी? शहरात वाढलेल्या धुळीमुळे आरोग्याच्या समस्या वाढल्या आहेत, यावर पालिकेची नेमकी योजना काय आहे?

 * स्वच्छतेचे 'अच्छे दिन' कधी? घंटागाडीची अनियमितता आणि अनेक भागात साचलेला कचरा यामुळे होणारी दुर्गंधी कधी दूर होणार?

 * वाहतूक कोंडीचा नवा फॉर्म्युला काय? शहराच्या मध्यभागी होणारी वाहतूक कोंडी सोडवण्यासाठी केवळ चर्चा नाही, तर नियोजनबद्ध उपाययोजना कधी करणार?

आता ओबीसी आरक्षणाचा तिढा सुटला असला तरी, नवापूरच्या राजकारण्यांनी हे लक्षात घ्यावे की, नागरिकांच्या समस्यांचा तिढा अजूनही कायम आहे. मतदारांना केवळ राजकारणाचे 'नाट्य' नकोय, तर विकास कामांची 'झणझणीत अंजन' घालणारी भूमिका हवी आहे.

नव्या कारभाऱ्यांनी सत्तेवर येताच जुन्या समस्यांची 'धूळ' बाजूला सारून विकास आणि स्वच्छतेच्या मार्गावर नवापूरला आणल्यास त्यांना जनतेचा पाठिंबा मिळेल. अन्यथा, नवापूरकरांचे प्रश्न सोडवण्यास पुन्हा अपयशी ठरल्यास, येणारी निवडणूक केवळ सत्तापरिवर्तन नसून, 'समस्यांचे पुनरावृत्ती' ठरू शकते.

नवापूरच्या नागरिकांना या निवडणुकीत केवळ आरक्षणाचे आकडे नव्हे, तर त्यांच्या मूलभूत समस्यांवरचे ठोस उपाय शोधणारे नेतृत्व हवे आहे!


Post a Comment

0 Comments